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主动辞职需要赔偿单位的情况有哪些

时间:2025-07-03 13:11

一、主动辞职需要赔偿单位的情况有哪些

主动辞职一般无需赔偿单位,但存在特殊情形。若劳动者违反服务期约定,如与单位约定了服务期且单位为其提供专项培训费用进行专业技术培训,劳动者提前离职,应按约定向单位支付违约金,数额不得超单位提供的培训费用。

还有违反竞业限制约定的情况,若劳动者与单位签订竞业限制协议,在解除或终止劳动合同后,到与本单位生产或经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的其他用人单位,或自己开业生产或经营同类产品、从事同类业务,违反竞业限制约定,应按约定向单位支付违约金。总之,主动辞职通常无赔偿,但违反服务期或竞业限制约定时需担责。

二、醉酒驾驶法院开庭以后多久宣判结果

醉酒驾驶案件开庭后宣判时间并无固定统一标准。

一般而言,适用简易程序审理的,应当在受理后二十日以内审结;对可能判处的有期徒刑超过三年的,可以延长至一个半月。适用普通程序审理的案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。

实际宣判时间会受案件复杂程度、证据审查情况等多种因素影响。

三、醉酒驾驶法院取保候审要满足什么条件

醉酒驾驶涉嫌危险驾驶罪,符合以下条件可取保候审:

可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的。

可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的。

患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的。

羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。

需注意,取保候审由公安机关执行,被取保候审人要遵守相关规定,如未经执行机关批准不得离开所居住的市、县,住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告等。违反规定可能会被取消取保候审,重新羁押。

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